Functieomschrijving
Als supermarktmanager ben jij de eindverantwoordelijke voor alles wat er in de winkel gebeurt. Van het aansturen van het team en het bewaken van de sfeer, tot het realiseren van commerciële doelstellingen en het optimaliseren van processen. Je bent zichtbaar op de werkvloer, weet precies wat er speelt en schakelt moeiteloos tussen dagelijkse aansturing en lange termijnplannen. Jij bent het gezicht van de winkel en zorgt ervoor dat zowel medewerkers als klanten zich gehoord, gezien en gewaardeerd voelen.
Naast het runnen van de huidige operatie, speel je ook een sleutelrol in de voorbereiding op de toekomst. Jouw input qua procesverbetering wordt gewaardeerd en naar geluisterd.
Functie eisen
We zoeken iemand met ervaring in de supermarktbranche die stevig in zijn of haar schoenen staat. Iemand die overzicht bewaart, het team weet te motiveren en met een frisse blik kansen ziet om te verbeteren. Je voelt je thuis in een omgeving waar veel verandert, en hebt de drive om een winkel écht naar een hoger niveau te tillen.
Wat we van je vragen:
– MBO+ of HBO werk- en denkniveau
– Minimaal 2 jaar ervaring als supermarktmanager of assistent-supermarktmanager
– Woonachtig in de regio Zuid-Holland of Zeeland of bereid te reizen
Over de opdrachtgever
De opdrachtgever heeft al jaren de leiding over deze familie-zaak die al 50 jaar bestaat. Er heerst een gemoedelijke sfeer met een stabiele omzet en hoog rendement. De opdrachtgever wil langzaam iets gaan afbouwen en zoekt vandaar een goede rechterhand en mogelijk toekomstig opvolger.
Arbeidsvoorwaarden
Er zijn voor jou geen kosten aan onze dienstverlening verbonden, je komt direct in dienst bij de opdrachtgever. De opdrachtgever werkt met de CAO Supermarkt (VGL). Het salaris ligt rond de €4.000,- per periode op basis van ervaring. De secundaire arbeidsvoorwaarden zijn goed te noemen.
